Leitung „Operativer Betrieb Jugendhilfe Einrichtungen" (m/w/d)
- Pro-Liberis gGmbH
- Geschäftsstelle
- Präsenz / Mobil
- Voll/Teilzeit
- Publizierung bis: 31.12.2023
Für die Führung und Weiterentwicklung unserer im laufenden Betrieb befindlichen Einrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie.
Ihr Aufgaben
- Sie übernehmen die Führung und Weiterentwicklung des operativen Betriebs unserer Jugendhilfe Einrichtungen und aller anderen laufenden Einrichtungen. Sie führen dabei die Fachbereichsverantwortlichen der Standorte Familienwerkstatt, Betreutes Jugendwohnen, umAs, Schulbegleitung, Ferienbetreuung, Mutter-Kind-Wohnen
- Sie organisieren als weisungsberechtigte Führungskraft die Aufgabenverteilung und Erledigung konzeptioneller Themen sowie Leistungsbeschreibungen in Ihrem Bereich
- Sie erarbeiten und verhandeln Leistungs- und Entgeltvereinbarungen
- Sie stehen in regelmäßigem Austausch und Kooperation mit der Geschäftsführung, den Fachbereichsleitungen und der Managementebene des Betriebes
- Sie stellen die Qualität der Einrichtungen sicher
- Sie organisieren, bearbeiten und verantworten alle fachlichen Aufgaben und Prozesse der Einrichtungen
- Sie pflegen einen wertschätzenden und achtsamen Umgang • Sie sind an Fort- und Weiterbildungen interessiert
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelorabschluss) im pädagogischen/sozialwissenschaftlichen/gesellschaftswissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich
- Sie weisen Erfahrung in der MitarbeiterInnenführung vor oder/und bringen die Bereitschaft mit, sich ausgiebig mit den Herausforderungen ausgewählter Mitarbeitergruppen und Einzelpersonen zu beschäftigen
- Sie bringen umfassende Fähigkeiten und Freude an der Kooperation innerhalb eines mehrköpfigen Leitungsteams mit
- Sie kennen sich in den rechtlichen Rahmenbedingungen und sozialrechtliche Fragen, die den Betrieb der Jugendhilfeeinrichtungen bestimmen, bestens aus
- Sie arbeiten selbstorganisiert, aufgeschlossen und eigenverantwortlich und verfügen über eine umfangreiche Fachkompetenz
- Sie sind offen für neue Wege, lösungsorientiert und flexibel im Denken
- Sie sind überdurchschnittlich engagiert und bringen ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit mit
- Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office Programmen
Wir bieten Ihnen:
- Attraktives Gehaltspaket
- auf Wunsch Dienstwagen
- 250€ Fortbildungsbudget pro Jahr
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr
- unbefristeter Arbeitsvertrag, 39 Std. pro Woche
- Gesundheitsmanagement
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerbe Sie sich mit einer vollständigen aussagekräftigen Bewerbung über dieses Portal.
Bei weiteren Fragen melden Sie sich gerne bei Herrn Peer Giemsch unter 0721 909 811 62.
Wir freuen uns auf Sie!
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